Este informe: Para aproveitar plenamente o papel principal e exemplar dos estudos de innovación de traballadores (artesáns) de modelos e promover o seu progreso cara a niveis máis altos, unha delegación liderada por Zhu Yunqing, secretario adxunto do comité do partido e presidente do sindicato comercial do Instituto Nanjing Fibraglass, e Shi Zhuo, director xeral da Nanjing National Materials Testing Company, visitou recentemente a nosa empresa para realizar unha actividade de intercambio de traballo para o traballador modelo (artesán) estudos de innovación. Gu Qingbo, secretario do comité do partido e presidente do grupo, Jiang Yongjian, presidente do sindicato, Liang Zhongquan e Cui Bojun, enxeñeiros técnicos, Li Yang, enxeñeiro xefe adxunto e Jiang Hu, asesor técnico, participaron nisto reunión de intercambio.
Ao comezo da reunión, o presidente do sindicato, Jiang Yongjian, deu unha breve introdución ao estudo de innovación de traballadores de Gu Qingbo da nosa compañía. A nosa compañía creou un estudo de innovación en traballador modelo en 2009, dirixido por Gu Qingbo, o presidente do grupo e o traballador modelo nacional, e dirixido polos traballadores avanzados de modelos con coñecemento na produción, operación, tecnoloxía, xestión e outros aspectos da compañía , para resolver os problemas clave e difíciles no traballo da compañía, estudar e discutir o papel de produción de seguridade, o sistema de xestión, o proceso de fabricación, o desenvolvemento tecnolóxico e outros temas e desempeñar o papel principal dos traballadores modelo, promoveu a transformación, actualización e desenvolvemento científico das empresas.
Posteriormente, os asistentes intercambiaron ideas entre si sobre a construción organizativa, temas de investigación, logros innovadores, xestión de equipos, prácticas de cultivo de talentos e logros do estudio de innovación do traballador (artesán) modelo.
Finalmente, o presidente Gu Qingbo afirmou que seguirá desempeñando activamente o papel de traballadores e artesáns modelo como modelos, promover o espírito de traballadores e artesáns modelo, tomar a demostración e liderado dos traballadores modelo e artesáns como o núcleo, animar aos traballadores industriais a competir Por primeiro lugar, mellorar o seu sentido de honra, realizar vigorosamente o traballo de cultivo de talentos para traballadores e artesáns modelo e axudar a Jiuding Enterprise en alta calidade desenvolvemento.
Tempo de publicación: xuño-02-2023